Não vamos procurar terminar esta discussão, sobre as consequências jurídicas de uma Medida Provisória, que perdeu a validade, por não ter sido votada. Isso demandaria um livro inteiro destinado a verificar essas consequências e que não teria uma conclusão fácil devido as diversas correntes jurídicas existentes. Nosso objetivo com o presente artigo é unicamente fazer […]
Embora muito comentada sobre o aspecto da liberação de jogos entre as 11:00 e 13:00 pouco se comentou, na decisão do TST, da exigência de pagamento de adicional de insalubridade para os atletas e a pausa para recuperação térmica
Com a retomada do calendário e das atividades do futebol os clubes precisam estar atentos para o pagamento integral do salário aos atletas, pois não estariam mais em vigência as condições definidas pela MP 936/2020.
Quem disse que o futebol Masculino e Feminino não podem dividir as mesmas instalações esportivas?
De bate pronto: porque a equipe não tem qualquer culpa pelo elevado número de atletas contaminados com a COVID-19, que a impossibilitou de viajar para jogar. Poderíamos encerrar aqui, mas, não é nosso estilo. Por isso vamos ampliar um pouco a análise.
Em cima do lance! Nosso colunista Higor Maffei Bellini analisa o adiamento de partidas no Campeonato Brasileiro em virtude de jogadores terem testado positivo para COVID.
Tive COVID-19 mas, estou curado desde o dia 15 de julho de 2020, data que já era especial, por ser a data de aniversário da minha mãe. Por causa do diagnóstico de COVID-19, mesmo não tendo quaisquer sintomas e nem precisei tomar remédios precisei, de uma hora para outra, deixar minhas atividades cotidianas, que são unicamente ir de casa para o escritório e do escritório para casa.
Nosso colunista crava: o tempo de contrato é tão demasiadamente curto que impedirá aos atletas de buscarem a Justiça do Trabalho, para garantir a rescisão do contrato por justa causa do empregador.
Post profundo e esclarecedor sobre um tema que vem pautando o dia a dia dos atletas
Consolidamos nesse post as perguntas mais comuns relativas aos contratos de trabalho no contexto da pandemia.